Vollzeit

Aufgaben, die mir Freude machen

• Strategische Planung und Umsetzung eines erfolgreichen Wachstumskurses  
• Leitung, Steuerung und Organisation der gesamten Betriebsprozesse und der betrieblichen Leistungen  
• Konsequente Entwicklung der Ablauf- und Rollenstruktur am Standort 
• Führung und Entwicklung der Mitarbeiter am Standort  
• Sicherstellung und Weiterentwicklung des bestehenden Netzwerkes (Kunden, Lieferanten, Partner etc.) 
• Budget- und Ressourcenplanung 
• Sicherstellung definierter Qualitätsstandards 
• Repräsentation des Standortes in der Region 

Qualifikationen, die mich auszeichnen

• Abgeschlossene kaufmännische oder bautechnische Ausbildung 
• Erfahrung in leitender Position 
• Erfahrung in der Baubranche / abgeschlossene Baumeisterausbildung von Vorteil 
• Führungspersönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft 
• Kaufmännisches Know-How und Geschick, Zahlenaffinität  
• Affinität zu Digitalisierung 
• Fähigkeit zur Selbstreflexion 
• Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung 
• Kommunikativer Empathiker (Mitarbeiter, Kunden) mit Helikopter-Blick 
• Netzwerker 

Leistungen, die mich überzeugen

• Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket mit erfolgsabhängigen Provisionen, Beteiligungen und Mehrwerten, das je nach Erfahrung und Qualifikation bei einem Jahresbruttogehalt von € 105.000,- liegt. 
• Firmen PKW mit Privatnutzung 
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege 
• Hohes Maß an Eigenverantwortung  
• Gestaltungsspielraum in einem der führenden Bauunternehmen Niederösterreichs 
• Erfolgsabhängige Gewinnbeteiligung